First, Break all the Rules
First, Break all the Rules 마커스 버킹엄&커트 코프만/ 한근태 시대의 창2002년 2월 26일의 기록* 만약 직원들 가운데 생계를 책임진 가장과 학생이 있다고 했을때, 저로서는 가정을 가진 가장ㅇ게 더 많은 시간적 융통성을 부여하게 됩니다. 그러면 똑같은 일을 하는 학생으로서는 기분이 나쁠 수도 있겠지요. 하지만 상황을 설명해 주면 대개는 수긍합니다. 그 뿐 아니라 그 학생이 뭔가 특별한 대우가 필요한 상황에 처했을 때, 제가 그 학생에게도 충분한 관심을 쏟아줄거라는 걸 알게 되지요.다르게 대우한다는 것은 이처럼 긍정적인 메시지를 전달합니다. 20p. * 이런 말을 하고 싶어요. 관리자는 매일 무대에 서 있다는 것을 명심해야 합니다. 직원들은 모두 관리자를 주시하고 있습니다. 관리자..
오래된 독서의 기록
2019. 1. 19. 06:31
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